隨著新一輪畢業季的到來,公司在各大高校引進了一批具有建筑施工、會計專業、工程造價等方面知識的應屆畢業生,為了讓他們能盡快的適應工作,更好的了解公司、感受企業文化、融入華焱大家庭,公司在集團培訓室組織了為期一天的新員工入職培訓。
本次培訓從四個方面展開:一、從心理上完成從學生到職業人士的角色轉換,二、認識企業,了解新員工應具備的職業化素養,三、掌握科學的工作方式及解決問題的基本方法;四、掌握與上司的相處技巧。這些有夢想、有態度、有行動的90后職場新人,為了讓自己盡快的適應工作,積極參與培訓的思考、討論等各個環節,踴躍發言、全身心的投入了本次培訓。
伴隨著公司不斷的發展壯大,公司從2015年開始每年都會在各大高校進行校園招聘,最大可能的給應屆畢業生提供更多的崗位,希望他們能夠在這個平臺上去實現自我價值,展示個人風采。